Kalkınmada Üniversite ve İş Kurumunun Etkisi!

        Üniversite her konuda edindiği bilgi birikimini sanayi, kamu kuruluşları ile sivil toplum kuruluşları ile paylaştıkça, aktardıkça şehrimizle daha iyi özleşecek, hem kendi büyüyecek, hem de ilin kalkınmasına yararlı olacaktır. Özellikle, sanayi kuruluşlarının ihtiyaç duyduğu proje, fizibilite vb  çalışmaları öğrenciler araştırma görevlilerine tez olarak vererek  bu ihtiyaçların düşük maliyetle karşılanmasını sağlayarak arge ye ihtiyaç duyan kuruluşların kolay ve daha düşük maliyetle istedikleri bilgi ve projelere kavuşmaları sağlanabilir. Üniversite -özel sektör yoğun bir işbirliği yapılarak özel sektörün kalifiye elaman ihtiyacının temin edilmesi veya ihtiyacın izale edilmesi  istihdam etkisi sağlanabilir.

         8-10 yıl önce Eskil Tarım Müdürlüğüne gittiğimde o tarihteki tarım müdürü burada tarla bitkiler yanında besicilik yapılır ve kârlı olur diyerek sürekli olarak vatandaşı teşvik etmeye çalışıyordu. Aksaray; tarım ve hayvancılık bölgesi olması nedeniyle, tarımı ve hayvancılığı geliştirecek buradaki iş gücünü nitelikli hale getirecek,  Ziraat ve Veteriner fakültesine mutlak surette ihtiyaç bulunmaktadır. Devlet Üretme Çiftlikleri Genel Müdürlüğünün bir kuruluşu olan Koçaş Tarım İşletmesi yıllardır pasifize olmuş durumdadır. Geçmişte burada ıslah edilmiş temizlenmiş tohum, gübre, damızlık hayvan yetiştirilerek, bünyesindeki okulla tarımın ihtiyaç duyduğu teknisyen ve tekniker konumunda elaman yetiştirerek, bölgenin tarım ilacını karşılayarak, bölge tarımına hizmet ederken; bu gün kendi halinde düşük kapasite ile çalışmaktadır. Bu sonuca son 15-20 yıldır  tarım işletmemizin bir aktifidesine rastlamadığım için varıyorum..  1960-1970 yıllarda rahmetli dedem kıraç tarlalarımız için  sulu yer ürünü diye sürekli aşılı hububat tohumunu Koçaş’dan alırdı.  Koçaş tarım işletmesinin şu anda insan günü ne durumda  bilemiyorum, ama  makine gücü, uçsuz bucaksız araz varlığı , sulama için yeterli suyu bulunmaktadır. Burası eski durumundan daha iyi hale getirilerek, Aksaray örnek  tarım bölgesi haline getirilmesinde  çok büyük katkısı olabilir. Burası bölgeyi örnek tarım yapılır yer haline getirmek açısından önemli bir fırsattır. Bu amaçla buranın Aksaray Üniversitesine devri yapılarak, ziraat ve hayvancılığın uygulamalı olarak eğitimini yapmak üzere işletme alanına her iki fakültenin de binası yapılması, burada nitelikli deneyimli elaman yetiştirilmesi çok önemlidir. Uygulamalı eğitim kaliteyi artıracağından, bölgeye ülkeye olumlu katkı yapacaktır. Burası üniversitenin tarımsal araştırma ve arge  merkezi haline getirilerek dinamik bir yapı oluşturulmalıdır. Bu yıl hacca gittiğimde Mekke , Medine  ve Suudi Arabistan’ın bir çok bölgesinde çok fazla yonca ve sılaş depolarına  rastladım. Acaba bunlar ülkemizden, ilimiz Aksaray’dan hatta Yenikent ve Eskil’den mi ihraç edilmiş diye çok merak ettim. Hac da ihracat yapan geç bir arkadaşımız vardı. Oda merak ettiği için konuyu araştırmış, yonca balyalarının Türkiye’den ve Aksaray’dan gittiğini söyledi. 1980 yılına kadar bölgede tek kalem olarak hububat tarımı yapılırken, bu gün çiftçimizin tarımsal bilgisi, deneyimi ve tecrübesi artmış, ürün çeşitlemesine geçmiştir. Ürün gamı su bulunduğu ve tükenmediği sürece her yıl da gelişerek devam edecektir. Koçaş Tarım İşletmesinin yeni görevi, tarımın ihtiyacı olan uygulamalı olarak eğitim almış kalifiye elaman yetiştirmek, buranın arge merkezi haline gelmesi ve işletmenin arazisinde kaliteli ürün yetiştirmek, ülkeyi hibrit tohumdan kurtarmak için yediğimiz içtiğimiz meyve sebzenin organik hale gelmesi için tüm gıdalar için yerli tohum üretme merkezi haline getirilmesi, işletmenin kârlı(rantabl) ve verimli(prodiktif)  çalışır hale getirilmesi gerekir.  Böyle bir  çalışma mutlak surette Aksaray’ın çehresini değiştirecektir.

        Aksaray da çok fazla işsiz olmasına rağmen,  başta organize sanayi olmak üzere  tarım alanları da dahil olmak üzere aynı  zamanda  nitelikli işçiye  de ihtiyaç bulunmaktadır. Özel sektör, işi yapacak elaman aramakta, işsizlerde iş bulamamaktadır.  Günümüzde işsizlerin çoğunluğunu üniversite mezunları oluşturmaya başlamıştır. Üniversite mezunları dâhil işsizlerin önemli bir bölümünün iş deneyimi ve tecrübesi, bulunmamaktadır. İşverenler de işsizlerde sıkıntı içindedir. Özellikle işletme, iktisat, kamu yönetimi, maliye, pazarlama, büro yönetimi vb bir çok okulu bitiren insan iş hayatına atıldıktan sonra meslek sahibi olmaktadır. Bunlar başlangıçta belli bir meslek sahibi olamadığı için haliyle iş bulamamaktadır.

        İşkur belli bir okul bitirmesine rağmen ,iş tecrübesi edinemeyen, belirli bir mesleği olmayan insanlar için işsizlik fonunda biriken paralardan harcama yaparak, bu insanları meslekli hale getirerek iş güç sahibi yapmak zorundadır. Bu konuda iş Kur Ticaret Odası, Mali Müşavirlik Odası, Mühendis Odaları, Organize sanayi Müdürlüğü ve buradaki firmalar , büyük işyerleri ile irtibata geçerek iş deneyimi olmayan insanları buralarda çalıştırarak, kurs açıp onları yetiştirerek meslek sahibi yapmak zorundadır. Gerekirse, yasa değişikliği de yapılarak iş kur; yetiştireceği insan potansiyelini uygun örnek   iş yerleri açarak insanları ihtiyaçlarını karşılayabilme becerisi kazandırmak zorundadır. Özel sektör maalesef elamanın eğitimine para harcamamakta, alacağı işçide deneyim aramaktadır. Öte yandan her konudaki esnaf sanatkâr çırak kalfa ihtiyacını karşılamakta sıkıntı yaşamaktadır. Örneğin bir insanın marangoz, terzi, kaportacı, motor ustası vb bir görevi yürütecek duruma gelmesi uzun bir çıraklık dönemi yaşaması mecburiyetini  gerektirmektedir.  Bu durum 12 yıllık temel eğitim uygulaması ile çelişmektedir. Çocukların orta okuldan itibaren dışarıdan okuması sağlandığı takdirde, esnafın çırak ve kalfa sıkıntısı da ortadan kalkacaktır. Ölmeye yüz tutan meslekler yeniden canlanacaktır. İş kur her yıl talep edilen ve temin edilemeyen elamanlar ile ilgili bir derleme ve istatistik çalışması yaparak bu mesleklerde elaman yetiştirme proğramı hazırlayarak üniversite, kamu kurumları ve özel sektör imkânlarından da faydalanarak işgücü ihtiyacını karşılamak zorundadır. İşkurun görev sadece kendisine müracaat edilen işler için talepde bulunan işgücünün işe yerleştirilmesi değildir. Bu tür görevi günümüzde internet siteleri çok daha iyi yapmaktadır. İş kurun görevi çok daha fazla ve nitelikli olmak zorundadır...

Bu yazı toplam 1199 defa okunmuştur.
Önceki ve Sonraki Yazılar

YAZIYA YORUM KAT

UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.